🗣️ « Oser, tomber, recommencer… et surtout ne jamais arrêter de croire. »

Cette semaine, nous recevons Véronique Garnodier, fondatrice de Maison Charlotte, une entreprise pionnière qui, depuis plus de 30 ans, accompagne les femmes vers plus d’indépendance et de confiance.

✨ Son engagement


Véronique est profondément engagée pour les femmes.


À travers Charlotte, elle a créé bien plus qu’une marque : une communauté de plusieurs milliers de femmes qui entreprennent, s’émancipent, voyagent, osent.


Son moteur : leur montrer qu’elles sont capables de rêver grand.

✨ Ce qu’elle observe chez les femmes


Les freins ne sont pas les compétences.


Ce sont souvent : le manque de confiance, le doute, le sentiment de ne pas être légitime. Et pourtant… tout est déjà là.

✨ Son message


Pas besoin d’être parfaite. Pas besoin d’avoir toutes les réponses.


👉 Soyez vous-même, osez, acceptez de tomber et relevez-vous !

Parce que c’est en sortant de sa zone de confort que tout commence.

🎧 Un épisode inspirant sur l’audace, l’entrepreneuriat, la résilience… et le pouvoir des femmes quand elles osent.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « L’engagement, c’est de la détermination et de mettre tout son cœur dans les projets qu’on entame. »

Cette semaine, nous recevons Kenza Adda-Bedia, cheffe et fondatrice de Papillonnes, son restaurant lyonnais né d’une reconversion aussi audacieuse que profondément alignée.

✨ Son engagement


Pour Kenza, l’engagement n’est pas forcément militant.


C’est une manière d’être : s’impliquer pleinement, dans sa vie professionnelle comme personnelle.


Dans son travail, cela passe par une cuisine éco-responsable, sincère, de saison.


Dans sa vie privée, par la présence, l’attention, le soin porté aux siens.

✨ Être une femme dans la cuisine


Dans les RH, ce n’était pas un sujet. Dans la restauration, si.


Un milieu encore très masculin, parfois sexiste, où l’âge, le genre et les stéréotypes peuvent freiner.


Mais Kenza avance avec clarté : son objectif, c’est son restaurant, son projet, sa vision.

✨ Son message aux femmes


Une reconversion se prépare. Il faut savoir pourquoi on le fait.


Savoir cuisiner ne suffit pas : il faut aussi maîtriser la gestion, les coûts, l’énergie, la vision globale.
 Mais quand le projet est mûr, profond, juste… il faut y aller.

🎧 Un épisode inspirant sur la reconversion, l’entrepreneuriat, la cuisine et le courage de changer de vie.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « Pour moi, l’engagement, c’est l’action. »

Cette semaine, nous recevons Juliette Kopp, ancienne dirigeante de grandes entreprises industrielles, aujourd’hui à son compte pour accompagner les dirigeants et dirigeantes dans leurs moments clés.

✨ Son engagement


Juliette ne parle pas d’engagement au sens militant, mais d’un engagement très concret : prendre des responsabilités pour avoir de l’impact.


Dans ses fonctions de dirigeante, elle a agi pour faire progresser la place des femmes dans ses équipes, encourager les carrières à l’international et défendre aussi la place des seniors dans l’entreprise.

✨ Une femme dans l’industrie


Pendant près de 20 ans, Juliette a souvent été la seule femme en COMEX ou en CODIR.


Pour elle, le sujet n’est pas celui des compétences : les femmes les ont.


Le vrai frein, c’est souvent l’autocensure, le plafond de verre qu’on se met à soi-même, et la difficulté à s’autoriser à prendre ces places-là.

✨ Son message aux femmes


Il faut oser y aller.
L’industrie, la tech, l’ingénierie ne sont pas des mondes interdits.


Au contraire : il y a de la place, des opportunités, des transmissions à saisir.


Et quand une opportunité passe, il ne faut pas la laisser filer.

🎧 Un épisode puissant sur l’ambition, la liberté, l’industrie, l’international et le courage de prendre sa place.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.